Dicas para Peneiras e Testes

Dica para Testes e Peneiras: Em entrevistas para emprego, o entrevistador quer saber qual valor você pode agregar a empresa – e não apenas se é capaz de fazer o trabalho. Um estudo mostrou que 65% dos entrevistados decidem sobre uma contratação nos primeiros 15 minutos. Esse mesmo estudo também mostrou que 45% das decisões de contratar se baseiam na forma como os entrevistados se apresentam, 35% na embalagem e apena 10% na capacidade.

E PARA TESTES EM ESPORTES LINHARES?
Creio que a mesma teoria é utilizada para atletas em seus respectivos testes. O “olheiro”, observador técnico ou treinador, quer saber qual é o seu valor real para o time dele, e se você será capaz de atuar de maneira eficiente e dentro da equipe, em um campeonato, por exemplo. Com toda certeza, nos primeiros toques da bola, durante o teste, a pessoa que observa, já será capaz de fazer uma leitura sobre sua performance, e se realmente o atleta se diferencia em algum aspecto dos demais. A maneira como você se apresenta dentro e fora das linhas ou das quadras, sua postura, gesto de se comunicar, maneira com corre, são fatores fundamentais que enriquecem a tomada de decisão em testes! Ser convincente desde o início e até o fim com a mesma postura, fará uma grande diferença.

Cabe, sempre, uma análise com um tempo maior, dos atletas em teste, pois muitas vezes erros estão sujeitos a ocorrer. Porém na maioria das vezes é exatamente isso que acontece! Então, já sabe: você nunca terá uma 2ª chance de causar uma 1ª boa impressão. Capriche na chegada sempre, e claro, continue assim até o fim!

PARA REFLETIR E AGIR:

Como você causa uma boa impressão?
De que maneira você se prepara para o teste?
Como você ajuda uma equipe/empresa, para ela perceber valor em você?

Fonte:
Zufelt, Jack M. O DNA do sucesso. – Rio de Janeiro: Best Seller, 2005.p.204.

Thiago Linhares – Master Coach Esportivo